Arbeitsrecht

 

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  • Kündigungen von Arbeitsverhältnissen
  • Gestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen
  • Gestaltung sowie Überprüfung von Arbeitszeugnissen
  • Lohn- und Gehaltsansprüche
  • Mutterschutz
  • Schwerbehindertenschutz
  • betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen (u. a. Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates)
  • außergerichtliche und gerichtliche Vertretung von Arbeitnehmern sowie Arbeitgebern

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